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Adefim

Midi-Pyrénées N°5 - 21 novembre 2011
Le Rendez-Vous Info
EDITO

L'accord national du 17 mai 2010 relatif à la gestion des prévisionnelle des emplois et compétences (GPEC) au sein de notre branche professionnelle vise à inciter les entreprises à entrer dans une démarche de GPEC. Pour faciliter cette démarche, le Conseil d'Administration de l'OPCAIM a souhaité mobiliser des fonds permettant un accompagnement financier du diagnostic GPEC auprès des PME. Cette phase d'état des lieux, déterminante dans l'anticipation des évolutions des emplois, métiers, qualifications et compétences des salariés est donc maintenant finançable par le biais de l'Adefim Midi-Pyrénées. Cette nouvelle mission de l'Adefim s'inscrit pleinement dans la démarche d'évolution des missions de l'OPCA, introduite par la réforme de 2009 (loi du 24 novembre 2009).


Cette réforme a en effet modifié le paysage de la formation professionnelle continue, avec notamment la montée en puissance de nouveaux acteurs, dont le FPSPP (Fonds Paritaire de Sécurisation des Parcours Professionnels). Elle induit une réorientation d'une partie des fonds de la formation professionnelle vers des publics ciblés et notamment les demandeurs d'emploi, les premiers niveaux de qualification... Si l'impact financier est important (diminution des ressources directes de l'OPCAIM et adaptation des règles de prise en charge) cette réforme inaugure aussi une approche différente, plus qualitative du financement de la formation professionnelle et nous invite à développer des partenariats permettant la négociation et la mise en oeuvre de cofinancements de vos actions de formation. Afin d'aboutir dans ces recherches de cofinancements, nous avons plus que jamais besoin de connaître vos projets de formation pour les mois à venir et nous vous invitons ici à nous les transmettre au plus tôt pour l'année 2012. Nous nous attacherons ainsi à vous proposer, au regard des objectifs de ces différents programmes partenaires, les financements les mieux appropriés en complément des dispositifs propres à l'OPCAIM.


Cette réforme modifie le panorama du monde des OPCA avec la délivrance d'un nouvel agrément au 1er janvier 2012 aboutissant parfois à un regroupement de plusieurs d'entre eux.
Ce dernier point n'impacte pas l'OPCAIM qui a reçu son agrément (JO du 11 octobre 2011) pour la collecte et la gestion des contributions formation dues au titre du Plan de formation et de la Professionnalisation, ainsi que l'agrément en tant qu'OCTA, Organisme Collecteur et répartiteur de la Taxe d'Apprentissage.
Nous ne manquerons pas de vous tenir informés des évolutions liées à cette réforme dans les prochains mois.

Nadine HERNANDEZ
Directrice de l'ADEFIM Midi-Pyrénées

DIAGNOSTIC GPEC

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Qu'est ce que le Diagnostic GPEC ?

Il s'agit d'une démarche simple et pratique pour vous aider à gérer vos ressources humaines en fonction de vos projets de développement.

Le diagnostic vous permettra d'anticiper les compétences dont vous aurez besoin et vous aidera à prendre des décisions pour accompagner, à travers un plan d'action, cette projection dans le futur.

L'objectif est de vous apporter des pistes de travail concrètes pour :
- Dessiner une cartographie des emplois, métiers et compétences de l'entreprise,
- Identifier les compétences stratégiques, les savoir-faire rares ou à préserver,
- Analyser la pyramide des âges,
- Recruter du personnel,
- Valoriser le potentiel de vos salariés,
- Fidéliser vos équipes...
 

Facilité de mise en oeuvre du diagnostic GPEC

Le prestataire de votre choix vient faire le point avec vous sur vos projets, vos problématiques et vos priorités : en fonction des forces et des faiblesses identifiées, il vous aide à déterminer les actions à mettre en place en matière de ressources humaines et d'organisation.
 

Un financement assuré par l'ADEFIM Midi-Pyrénées

- Dispositif réservé aux TPE et PME (entreprises de moins de 300 salariés),

- Prise en charge à hauteur de 75 % du coût réel dans la limite 900 € HT par jour et de 5 jours par an (dans la limite des fonds disponibles).


En 2010, notre branche professionnelle en Midi-Pyrénées (UIMM MP) a développé en partenariat avec l'Etat (DIRECCTE Midi-Pyrénées), un outil, RH VIZION permettant d'établir un diagnostic GPEC.
Dans le cadre des cofinancements mobilisés par l'Adefim MP auprès de l'Etat, celui-ci a souhaité valoriser cet outil. Aussi toute entreprise qui utilisera RH VIZION pourra bénéficier d'une prise en charge complémentaire.



Cet accompagnement GPEC se traduit aussi par le recrutement au sein de l'ADEFIM Midi-Pyrénées d'une personne chargée du développement de ce dispositif.

Aussi, pour bénéficier de conseils, d'un accompagnement ou d'une prise en charge, contactez Fabienne GALLAIS, développeur GPEC à l'Adefim MP : 05.61.14.61.21- fgallais@adefim-uimp.com
 

RECUEIL DES BESOINS FORMATION

Quels sont vos projets de formation en 2012 ?

En mars dernier, nous vous sollicitions afin de recueillir vos projets de formation pour 2011. A partir des retours que nous avons eus, un certain nombre d'entreprises ont pu bénéficier de financements très intéressants couvrant parfois jusqu'à 100% des coûts.

En 2012, nous irons de nouveau solliciter nos partenaires (FSE, FPSPP, Etat, Région...) afin de mobiliser des cofinancements pour vous accompagner au mieux. Pour cela, il nous est indispensable d'avoir une visibilité quant à vos projets formation pour 2012.

Pour nous informer de vos besoins et ainsi pouvoir bénéficier de financements complémentaires, transmettez nous votre plan de formation ou complétez le tableau ci-joint :

Matrice Plan de formation 2012
 
Votre conseilller ADEFIM reviendra vers vous pour analyser vos besoins et préciser vos projets de formation 2012.
 

ATTENTION, RAPPEL :

Traitement de vos demandes de prise en charge

La fin de l'année approche et avec elle les contraintes de délais d'engagement des dossiers.

Aussi, nous vous invitons à nous transmettre dans les meilleurs délais avant le 30 novembre 2011, vos dernières demandes de prises en charge. Passée cette date, nous ne serons pas en mesure de vous garantir le financement de vos actions de formation.
 
OPCAIM - ADEFIM Midi-Pyrénées

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